Sau hai ngày ở khách sạn gần trường đại học Thanh Hoa, khi Giang Chiêu Chiêu và các bạn đã sắp xếp đồ đạc xong xuôi, Giang Thành liền mua vé tàu giường nằm cho mọi người trở về Xương Thành.

Giang Thành và Chu Linh Oánh thì lái xe về, bởi dù sao họ cũng đã đi ô tô đến. Khi họ còn đang thong thả vừa lái xe vừa du ngoạn trên đường trở lại Xương Thành, Giang Chiêu Chiêu và các bạn đ�� bắt tay vào công việc.

Trước kia, Giám đốc Lưu chỉ có thể than thở mình sinh bất phùng thời, muốn mở rộng kinh doanh nhưng không nhận được sự ủng hộ từ Giang Thành. Nay con gái Giang Thành đến quản lý, dù ban đầu chỉ đảm nhiệm chức phó giám đốc, nhưng Giám đốc Lưu hiểu rõ trách nhiệm của mình. Hiện tại ông vẫn giữ chức giám đốc, song thực chất là đang dần bàn giao quyền quản lý nhà máy cho Giang Chiêu Chiêu.

Hơn nữa, dù Giám đốc Lưu trước đây có ý muốn tiếp tục mở rộng, nhưng mục tiêu cũng chỉ dừng lại ở thị trường địa phương và các khu vực lân cận. Ông chưa từng nghĩ đến việc xây dựng thương hiệu hay đặt mục tiêu vươn ra toàn quốc.

Không xuất thân từ ngành kinh tế quản lý chuyên nghiệp, tư duy của Giám đốc Lưu không theo kịp nhịp điệu thời đại mới.

Giang Chiêu Chiêu đảm nhiệm chức phó giám đốc, còn các bạn học của cô cũng đều giữ các vị trí cán bộ quản lý. Việc đầu tiên họ làm là thành lập thêm các phòng ban, tuyển dụng công nhân viên chức, đồng thời đặt lại tên cho nhà máy sản xuất xì dầu và thiết kế logo thương hiệu.

Khi Giang Thành trở về, Giang Chiêu Chiêu và các bạn đã liệt kê không ít cái tên để ông quyết định chọn cái nào. Giang Thành là người mắc chứng khó đặt tên, nếu không tên con cái ông đã không qua loa như vậy.

Tên doanh nghiệp của ông vẫn tham khảo từ một thương hiệu lớn nào đó của đời sau, và các sản phẩm dưới trướng cũng không có tên thương hiệu riêng lẻ. Điều này khác hẳn với các công ty sản xuất nước uống đóng chai hay đồ uống của đời sau, nơi mỗi sản phẩm đều có một tên và được xây dựng, quảng bá dưới một thương hiệu độc lập.

Giang Thành không có thiên phú kinh doanh. Việc ông có thể phất lên nhanh chóng hoàn toàn là nhờ vận dụng một số thông tin ông biết được từ đời sau. Trong tình huống kinh doanh thông thường, ông nhiều nhất chỉ có thể chiếm được lợi thế tiên phong. Về sau, ông chưa chắc đã cạnh tranh nổi với những thương hiệu đã xuất hiện trong lịch sử.

Ví dụ như việc kinh doanh nước đóng chai, Giang Thành cũng chỉ là biết rằng đời sau việc bán nước sẽ kiếm được tiền. Dù không tự bán, việc chiếm lấy một nguồn nước chất lượng tốt để gia đình sử dụng cũng là điều không tồi.

Thế nhưng, nếu phải cụ thể phát triển mảng nước đóng chai, tổ chức một hệ thống tiêu thụ nội bộ, Giang Thành cũng không có khả năng đó.

Việc nước khoáng của ông có tiếng ở Hương Giang hoàn toàn là do may mắn tình cờ phù hợp với một thủ đoạn kinh doanh nào đó. Bằng cách sử dụng chiêu thức miễn phí, cộng thêm một chút ảnh hưởng của Giang Thành tại Hương Giang, ông đã khiến các ngân hàng và một số cơ quan trọng yếu sử dụng nước khoáng do mình sản xuất.

Ở trong nước, nước khoáng và các loại nước đóng chai 'Giang Đông Lai' dù không được bán rộng rãi trên thị trường, nhưng lại được cung cấp miễn phí cho nhiều cơ quan trọng yếu sử dụng. Ngay cả khi làm công ích, họ cũng dùng nước do chính mình sản xuất.

Cũng bởi vì cảm thấy thị trường trong nước không thể chấp nhận mức giá của nước đóng chai. Dù sao thì trước kia, vào thời điểm một chai nước uống chỉ khoảng hai hào, Giang Thành thật sự không biết phải định giá một chai nước thế nào.

Nếu rẻ, Giang Thành sẵn lòng làm tới cùng. Còn nếu đắt mà không bán được thì thà không bán còn hơn.

Nước khoáng Lao Sơn đã có từ rất lâu, là doanh nghiệp nhà nước, không bán ra thị trường bên ngoài. Ngay cả Đại Lễ Đường cũng dùng nước của họ, trở thành nước khoáng ngự dụng.

Giang Thành những năm này cấp nước miễn phí, bao bì đóng gói lại không tồi. Coi như mười năm mài một kiếm, tại nhiều cơ quan, bộ phận, ông đều nhận được sự công nhận từ cấp trên.

Dù sao, nếu có bộ phận nào đó không nhận được nước đóng chai tặng miễn phí, thì chứng tỏ đơn vị đó không có thực lực. Một số lãnh đạo cấp huyện khi đi họp ở một cơ quan nào đó trong nội thành, nếu lấy được vài chai nước khoáng 'Giang Đông Lai' mang về, cũng coi là có chút để khoe khoang.

Về việc quyết định tên cho nhà máy xì dầu, Giang Thành lấy lý do mình văn hóa không cao, không hiểu biết về chuyện này để từ chối. Sau đó, ông lái xe về hướng Thâm Quyến, nói là qua đó để làm việc ngoại hối.

Cuối cùng, Giang Chiêu Chiêu đành phải tự mình quyết định. Vì sản xuất theo công nghệ truyền thống, cô đã chọn tên 'Sông Nhưỡng Phường'. Phương thức tuyên truyền cũng chủ yếu nhấn mạnh chữ 'Nhưỡng', và bao bì sản phẩm được thiết kế với hình ảnh cổ kính, mang đậm nét truyền thống sản xuất xì dầu.

Xì dầu 'Sông Nhưỡng Phường' đã đổi nhãn hiệu, theo lý mà nói không nên được bày bán trong khu vực thương hiệu tự doanh của 'Giang Đông Lai'. Các cửa hàng 'Giang Đông Lai' không phải là chỉ bán xì dầu do mình sản xuất mà không bán các nhãn hiệu xì dầu khác, mà là có một số sản phẩm do chính họ sản xuất sẽ được trưng bày tại một khu vực riêng biệt.

Đồng thời, cửa hàng cam kết nếu sản phẩm do 'Giang Đông Lai' tự sản xuất gặp vấn đề, sẽ bồi thường trước rồi mới xử lý sau.

Hiện tại, 'Giang Đông Lai' chưa phải là một tập đoàn lớn như những thương hiệu của đời sau, có bộ phận kiểm định riêng để xử lý các vấn đề an toàn sản phẩm.

Hiện tại, 'Giang Đông Lai' vẫn chỉ là một chuỗi cửa hàng lớn. Nếu sản phẩm trong siêu thị xảy ra vấn đề, dù họ sẽ chịu trách nhiệm, nhưng có những trách nhiệm họ sẽ từ chối nhận. Một số khoản bồi thường sẽ được thực hiện ngay lập tức, nhưng với những khoản bồi thường khác, phải đợi truy cứu trách nhiệm bên thứ ba xong mới có thể bồi thường thỏa đáng.

Giờ đây, khi xì dầu của nhà máy đã tự lập thương hiệu 'Sông Nhưỡng Phường', Giang Chiêu Chiêu và đội ngũ của cô chính là lo lắng về vấn đề này: Liệu 'Giang Đông Lai' có trưng bày xì dầu 'Sông Nhưỡng Phường' cùng với các nhãn hiệu khác?

Vì thế, Giang Chiêu Chiêu đã gọi điện thoại cho Giang Quyên, Tổng giám đốc trụ sở chính 'Giang Đông Lai' ở trong nước, để nói về vấn đề này.

Tình hình nhà máy xì dầu của em họ, Giang Quyên đương nhiên là 'hiểu rõ'. Đó là nhờ chú Giang Thành năm đó, dựa vào việc lái xe cho Tổng giám đốc 'Giang Đông Lai' ở Hương Giang, đã đi cửa sau để sản phẩm được bán trực tiếp tại cửa hàng.

Mà Giang Quyên hiện nay cũng không còn là cô gái nhỏ vừa bước chân vào xã hội, đã sớm hiểu rằng với thân phận sinh viên đại học của mình, nếu không có chú Giang Thành chiếu cố, thì khi thực tập cô đã không thể đảm nhiệm chức cửa hàng trưởng thực tập.

Là một sinh viên, ở thời đại này cơ hội được đặc cách tuyển dụng quả thật không ít. Nhưng vào thời điểm cô thực tập, 'Giang Đông Lai' đã có tiếng tăm không nhỏ ở trong nước, thuộc về một doanh nghiệp nổi tiếng. Sinh viên thực tập chen chân vào cấp quản lý không khó, nhưng trực tiếp làm cửa hàng trưởng thực tập, trừ phi tốt nghiệp từ đại học trọng điểm và rất ưu tú trong quá trình học.

Sau đó, chưa kể việc làm cửa hàng trưởng thực tập hơn một năm, rồi đi thẳng đến Thâm Quyến để làm tổng giám đốc, đây đâu chỉ là một bước tiến thần tốc.

Một bên là lợi ích công ty, một bên là tình nghĩa thân thích.

Cuối cùng, Giang Quyên coi như đã làm trái quy tắc vận hành, cho phép Giang Chiêu Chiêu đổi nhãn hiệu trước, rồi để 'Giang Đông Lai' trong nước tiêu thụ trước đã, sau đó cô sẽ báo cáo lên tổng bộ.

Cho dù đến lúc đó 'Giang Đông Lai' không tiếp tục ưu tiên bán trực tiếp sản phẩm xì dầu 'Sông Nhưỡng Phường' và không cho phép nó được đặt trong khu vực bán trực tiếp n��a, thì chỉ cần kéo dài được một hai tháng, điều đó cũng sẽ giúp ích rất nhiều cho nhãn hiệu này.

Vì thế, cho dù Giang Quyên có khả năng bị xử phạt, cô cũng cam tâm tình nguyện.

Ở Thâm Quyến, khí hậu hiện nay ấm áp vô cùng. Những người đã quen sống ở đây thường không muốn đến nơi khác sinh sống, đặc biệt là vào mùa đông, họ cũng không cần mặc quần áo quá dày.

Chạng vạng tối, Giang Quyên tan làm, lái xe con từ trụ sở chính về tới ngôi nhà lầu của mình.

Chiếc xe con do công ty cấp phát, Giang Quyên đã tập lái xe vào năm thứ hai khi đến Thâm Quyến. Khi trở lại bãi đậu xe của khu nhà lầu, Giang Quyên trông thấy một chiếc xe chở hàng nhỏ đặt cạnh góc tường, cô khẽ mỉm cười ấm áp.

Bây giờ, Giang Quyên có thu nhập rất cao ở công ty, lương tháng hơn tám nghìn tệ. Hơn nữa, bạn học cũ cấp hai Lưu Lệ cũng làm việc cùng công ty với cô, hai người có thể hỗ trợ lẫn nhau.

Lương của Lưu Lệ hiện tại cũng hơn sáu nghìn tệ, đây là mức lương rất cao ở trong nước. Nhưng Lưu Lệ đã nói với Giang Quyên rằng, mức lương của cấp cao ở Hương Giang còn vượt xa hơn thế.

Bản quyền nội dung này thuộc về truyen.free, xin đừng quên ghé thăm trang web của chúng tôi để đọc thêm nhiều tác phẩm hấp dẫn khác.