Sau khi nhóm được thành lập, Ngô Chu vẫn tiếp tục đăng tải một số ảnh chụp màn hình chi tiết hợp đồng hợp tác mà hai bên vừa ký kết vào trong nhóm.

“Bên A cần phối hợp bên B hoàn thành đúng hạn việc điều phối và giao hàng tồn kho theo yêu cầu....Nếu gây thiệt hại cho bên B, bên A phải bồi thường...”

Sau khi đăng xong ảnh chụp màn hình hợp đồng, Ngô Chu liền nói tiếp trong nhóm:

“Tôi vẫn rất tin tưởng đội ngũ Công ty Lục Hoa. Tôi cảm thấy những sai sót trước đây chắc chắn chỉ là do năng lực và tinh thần trách nhiệm kém của một số ít người, hy vọng sau này những chuyện tương tự sẽ không xảy ra nữa...”

“Ngô tổng cứ yên tâm, từ nay về sau tôi cũng sẽ có mặt trong nhóm này. Nếu lại xảy ra những sự việc vô trách nhiệm tương tự, tôi sẽ xử lý ngay lập tức! @ Quản lý kho...” Dù Trần Tổng có khó chịu đến mấy, nhưng dù sao sai lầm lần này lại xuất phát từ phía công ty họ.

“Công ty chúng tôi chắc chắn sẽ toàn lực phối hợp với Ngô Chu. Đồng thời, tôi cũng rất mong đợi Lục Hoa, dưới sự điều hành của đội ngũ ưu tú từ công ty Ngô Tổng, sẽ đạt được những thành tích xuất sắc...” Trần Tổng cuối cùng cũng phải nói.

Lần này là do họ phối hợp không tốt, nhưng sau vụ việc này, với tư cách tổng quản lý, ông ta sẽ theo dõi sát sao. Đây tuyệt đối là đãi ngộ "gần như không có", bởi lẽ tổng quản lý chắc chắn không cần trực tiếp phụ trách mảng kinh doanh cấp thấp.

Nhưng ông ta vẫn dành riêng cho Ngô Chu một "trường hợp đặc biệt" như vậy.

Ý tứ không cần nói cũng biết: phía bên A chúng tôi sẽ phối hợp tốt, còn mảng thành tích của bên B các anh mà muốn như xe tuột xích, đó chính là vấn đề về năng lực của các anh... Đừng có viện cớ nữa.

Ngô Chu hiểu rõ ý đồ đằng sau những hành động này của Trần Tổng.

Cuối cùng, Ngô Chu đăng biểu tượng cảm xúc "nắm tay" trong nhóm.

Sau đó, công việc triển khai của Lưu Tuyết rõ ràng thuận lợi hơn rất nhiều. Đầu tiên là về những mặt hàng thiếu hụt đó, "Trong ba ngày tới, công ty sẽ thông qua các kênh nội bộ khác để điều hàng và hoàn tất việc chuẩn bị đầy đủ cho những sản phẩm thiếu hụt!"

“Để tối đa hóa việc giảm thiểu sự trì hoãn và tăng giá do vấn đề hậu cần lần này gây ra, phía Lục Hoa chúng tôi sẽ sắp xếp xe riêng để giao hàng, chứ không sử dụng đơn vị hậu cần bên thứ ba hợp tác...”

Sau đó là chi tiết cụ thể về kho hàng nào có thể sắp xếp giao hàng trong bao lâu...

“Phía tôi có cần thêm khoảng một ngày để chuẩn bị không?” Lưu Tuyết cảm nhận rõ r��ng rằng, sau lần giao tiếp này của Ngô Chu, sự giao tiếp công việc giữa hai bên rõ ràng thông suốt hơn nhiều, lời nói cũng không còn "úp mở" nữa, nhưng nàng vẫn vô thức hỏi.

“Không cần...”

Ngô Chu theo dõi những cuộc trao đổi trong nhóm một lúc, đợi mọi việc được quyết định hoàn tất.

Ngô Chu lại một lần nữa soạn một câu trong nhóm: “Đây mới là tác phong mà đội ngũ Lục Hoa nên có, chuyên nghiệp và có trách nhiệm! (biểu tượng ngón tay cái)”

Sau đó, Ngô Chu không còn để ý đến nhóm chat nữa.

Về lý thuyết mà nói, hợp đồng song phương phải bình đẳng, nhưng điều này cũng chỉ tồn tại trên lý thuyết.

Phía Ngô Chu dám "làm lớn chuyện" là vì anh có sức mạnh đó, công ty anh có thể đạt được những thành tích mà các công ty khác không thể.

Thứ hai, Ngô Chu cũng không lo lắng rằng sau khi mất đi Lục Hoa, công ty sẽ không duy trì được nữa, dù sao hiện tại công ty vẫn còn rất nhiều điểm lợi nhuận.

Có tiền, liền có sức mạnh...

Như Tiền Đa Đa đã thẳng thắn nói trước đó, nếu có thể có đối tác hợp tác tốt hơn, anh ta thật ra c��ng có thể sẽ từ bỏ hợp tác với công ty Ngô Chu.

Phía Lục Hoa cũng vậy, chỉ là vì họ chưa tìm được đối tác tốt hơn mà thôi...

Vụ việc Lục Hoa "dễ giải quyết".

Còn về chuyện thu mua của JD.com, Ngô Chu ngẩng đầu nhìn mọi người trong công ty lúc này. Hiện tại công ty còn nhỏ, nhưng về sau, khi công ty ngày càng mở rộng quy mô, trở thành một "bên A" ngày càng mạnh mẽ, liệu những người trong công ty này có trở nên "khác biệt" không?

Alibaba và JD.com thật ra đều có các chiến dịch chống tham nhũng nội bộ, nhưng những chuyện tương tự vẫn cứ diễn ra liên miên.

“Nguyên nhân là gì?” Ngô Chu bắt đầu suy tư nguyên nhân sâu xa dẫn đến những chuyện như vậy.

"Quyền hạn quá lớn" – đây là ý nghĩ đầu tiên hiện lên trong đầu Ngô Chu. Bất kể là tiểu nhị của Alibaba hay nhân viên thu mua của JD.com, quyền hạn của họ đều quá lớn.

Những tiểu nhị và nhân viên thu mua đó thậm chí có thể trực tiếp dùng quyền hạn trong tay, quyết định "sống hay chết" của một số "thương hiệu vừa và nhỏ" trên nền tảng.

Alibaba và JD.com tồn tại mô hình "quyền lực quá lớn" cho nhân viên, vậy còn những người ở công ty mình thì sao...

Ngô Chu quét mắt nhìn một lượt tất cả mọi người trong công ty, bắt đầu suy tư liệu quyền hạn tương ứng với từng vị trí của họ có quá lớn không?

Từng vị trí, nội dung công việc tương ứng... Ngô Chu suy nghĩ như một sơ đồ tư duy, từng chút một mở rộng.

Cuối cùng, anh tập trung vào các khâu vận hành và chuỗi cung ứng mua sắm.

Tuy nhiên, ngay khi ý nghĩ này vừa xuất hiện, Ngô Chu đã tự mình lắc đầu.

Hiện tại cân nhắc những điều này, hơi sớm.

Bản thân anh cũng chỉ là một công ty nhỏ, khi đối mặt với bên B vẫn chưa đủ mạnh đến mức nào.

Ngoài ra, hiện tại công ty cũng chưa đến mức cần thiết phải thiết lập quá nhiều bộ phận "phân quyền". Công ty nhỏ cần tinh gọn, chỉ công ty lớn mới cần đến "quy trình phức tạp".

Phía mình còn chưa đạt đến quy mô công ty lớn, cũng đừng mang "bệnh của công ty lớn".

"Cứ theo dõi kỹ hơn là được!" Ngô Chu cuối cùng nghĩ trong lòng.

Việc này cũng coi như xong.

Ngô Chu tiếp tục xử lý sự việc tiếp theo, đó là chuyện làm thêm mảng đồ ăn vặt mà anh vừa nói với Lã Gia.

Thật ra chính là việc Lý Bình, bạn cùng phòng đại học kiêm phú nhị đại của anh, đang làm về sản phẩm thực phẩm của gia đình cậu ta.

Lý Bình và Triệu Thụy đã bắt đầu khởi nghiệp từ đó. Các loại thiết bị, nhân viên, địa điểm đều đã hoàn tất vào đầu tháng 11.

Ban đầu, hai người tràn đầy "tự tin", nhưng một tháng, hai tháng, rồi đến tận bây giờ là tháng thứ ba...

Mỗi tháng, chi phí cố định vẫn cứ ào ạt đổ ra, nhưng ngành thương mại điện tử, ngoại trừ tháng đầu tiên tăng trưởng tương đối nhanh và tuyến tính, thì tốc độ tăng trưởng sau đó rõ ràng chậm đi rất nhiều.

Thật ra Lý Bình cũng biết mình hơi quá sốt ruột, dù sao đây mới chỉ là bắt đầu mà, cứ từ từ rồi sẽ đến!

Nhưng đây là trước khi Lý Bình xem được video phân tích đang lan truyền của Ngô Chu. Khi xem video đó, thấy Ngô Chu chỉ mất hai ba tháng để tạo ra thành tích vượt trội, lại còn chỉ sau nửa năm khởi nghiệp đã trở thành "đại diện nhà cung cấp ưu tú" trên nền tảng Miêu Siêu, tâm trạng anh ta liền không thể bình tĩnh được...

Về phần Triệu Thụy, sau khi xem video này, anh ta cũng trợn mắt há hốc mồm, thậm chí văng tục ngay tại chỗ: “Vãi chưởng, Tiểu Chu giỏi đến thế cơ à!”

Triệu Thụy trước mặt Lý Bình, trực tiếp dùng hành động để bày tỏ rằng mình chắc chắn không thể làm được đến mức này.

Công ty họ đã hoạt động kinh doanh được hai tháng rưỡi, hiện tại chủ yếu có ba kênh bán hàng chính.

Một cửa hàng Tmall, một cửa hàng Taobao, và một Miêu Siêu thị. Lý Bình còn muốn mở thêm gian hàng trên JD.com, nhưng Triệu Thụy đã từ chối thẳng thừng, anh ta không kham nổi. Chỉ với ba nền tảng này, Triệu Thụy đã phải tăng ca bận rộn mỗi ngày rồi...

Nhưng dù là vậy, dù tháng 12 có sự bùng nổ lượng truy cập từ sự kiện 12.12, thì các cửa hàng Tmall và Taobao cũng chỉ bán được hơn 8 vạn tệ. Mục tiêu mà Triệu Thụy đặt ra cho tháng này cũng chỉ khoảng 10 vạn tệ.

Miêu Siêu, nhờ sự giúp đỡ của Ngô Chu, đã thuận lợi lên kệ vào cuối tháng 11 với tổng cộng 32 sản phẩm. Công ty họ đã dồn tổng cộng gần 50 vạn tệ giá trị hàng hóa để nhập kho, nhưng sau hơn một tháng, mỗi ngày chỉ bán được khoảng 2.000 tệ. Mặc dù có thể thấy vẫn còn một chút tăng trưởng, không có gì bất ngờ xảy ra, tháng này có thể bán được khoảng 7 vạn tệ hàng hóa. Sau khi trừ đi phí nền tảng, khoản thu cuối cùng chắc chắn không đến 5 vạn tệ.

Nói cách khác, toàn bộ công ty chỉ đạt doanh thu khoảng 15 vạn tệ trong một tháng. Sau khi trừ đi thuế, phí hậu cần và phí chuyển phát nhanh, lợi nhuận gộp tối đa cũng chỉ khoảng 3 vạn tệ.

Nhưng công ty này, riêng tiền thuê văn phòng cao ốc và kho hàng đã tiêu tốn cố định hơn 2 vạn tệ mỗi tháng. Thêm lương cơ bản 1 vạn tệ của Triệu Thụy, còn có 1 nhân viên thiết kế, 2 nhân viên chăm sóc khách hàng, 1 trợ lý, và 2 nhân viên kho kiêm đóng gói – đây là cấu hình nhân sự cơ bản nhất. Sau đó là chi phí bảo hiểm xã hội cho 6 người, một tháng cũng lên đến 3 vạn tệ...

Tổng cộng lại, chi phí cố định mỗi tháng đã là hơn 6 vạn tệ.

Tóm lại là, sau khi doanh số tăng gấp đôi, công ty mới có thể miễn cưỡng hòa vốn, không lời không lỗ. ��ương nhiên đây vẫn chỉ là tính toán sơ bộ, hơn nữa còn dựa trên cơ sở là những sản phẩm mà công ty đang bán đều là hàng hóa của gia đình Lý Bình, chi phí được bố anh ta hạch toán dựa trên mức giá thấp nhất.

Nhưng khi nào mới đạt được mức tăng gấp đôi...

Triệu Thụy ước tính phải đến tháng 6 năm sau, nhân d���p sức nóng của sự kiện 618 mới có thể đạt được doanh số gấp đôi. Bởi lẽ, dựa trên phân tích từ công cụ tham mưu kinh doanh của Alibaba, tháng 2 (Tết) là thời điểm đồ ăn vặt sẽ bước vào giai đoạn thấp điểm, sau đó ba bốn tháng sẽ từ từ tăng lên. Thông thường, phải đến tháng 9, tháng 10 thì đồ ăn vặt mới có thể một lần nữa bước vào mùa cao điểm...

Việc anh ta đưa ra mốc tháng 6, trong giai đoạn thấp điểm này mà vẫn có thể đạt được mục tiêu doanh số tăng gấp đôi, bản thân anh ta đã cảm thấy là chấp nhận được rồi.

Vì vậy, công ty vẫn phải chuẩn bị tinh thần chịu lỗ ít nhất nửa năm nữa.

Và nửa năm còn lại đó, vẫn chưa biết có thể "kiếm lại" được khoản đầu tư ban đầu vào công ty trong năm nay có "kiếm lại" được không.

Lý Bình và Triệu Thụy khởi nghiệp phải mất hơn nửa năm mới có thể miễn cưỡng đạt được điểm hòa vốn.

Nhưng nhìn lại Ngô Chu, chỉ sau nửa năm khởi nghiệp đã trở thành "thương gia hàng đầu". Khi Lý Bình xem video này, nhớ lại những lời mình từng khoe khoang với Ngô Chu về kinh nghiệm khởi nghiệp vào ngày hôm sau đám cưới, đều cảm thấy "ngượng ngùng", dù sao lúc đó anh ta cũng chỉ xem Ngô Chu là đang "làm chơi chơi" mà thôi...

Anh ta từng cảm thấy mình khởi nghiệp chắc chắn sẽ làm tốt hơn Ngô Chu.

Nhưng bây giờ, khi tự mình bắt tay vào làm, anh ta mới phát hiện khởi nghiệp không dễ dàng như vậy, có quá nhiều khoản chi li cần tính toán...

Sau khi Lý Bình và Triệu Thụy cùng nhau xem xong video, không đợi Lý Bình mở lời, Triệu Thụy đã đề xuất ngay: "Chúng ta giao Miêu Siêu cho Tiểu Chu vận hành đi, cậu ấy làm tốt hơn tôi nhiều... Nếu giao cho Tiểu Chu làm, biết đâu rất nhanh công ty sẽ thực sự vận hành trơn tru trở lại. Như vậy, tôi cũng sẽ dễ dàng tập trung quản lý và làm tốt các cửa hàng Tmall và Taobao của chúng ta. Kênh bán hàng trực tiếp như Miêu Siêu này, tôi thật sự không rành lắm..."

Triệu Thụy thật ra cũng rất áp lực, không chỉ về khối lượng công việc mà còn cả áp lực về doanh số.

Dù sao công ty không kiếm tiền, rồi anh ta mỗi tháng lại nhận tám, chín ngàn tệ tiền lương...

Thêm nữa là công ty không kiếm tiền, anh ta cũng không nhận được hoa hồng nào...

Thật ra anh ta cũng có những phương án vận hành "cấp tiến", chấp nhận chịu lỗ, đổ tiền vào để bứt phá...

Nhưng khi thực sự áp dụng những kế hoạch vận hành đó, vừa nghĩ đến số tiền này đều là "thiệt hại của công ty", mà bản thân mình lại là cổ đông công ty, nói cách khác, là đang chịu lỗ tiền của chính mình...

Khi Triệu Thụy thực hiện kế hoạch vận hành, anh ta liền trở nên "cẩn thận từng li từng tí".

Lý Bình và Triệu Thụy có cùng suy nghĩ, ăn ý với nhau.

Sau đó là.

Vào 10 giờ 13 phút sáng ngày 5 tháng 1, sau khi hai người đại khái đã thống nhất xong, Lý Bình gọi điện thoại cho Ngô Chu.

Bỏ qua phần chào hỏi xã giao, Lý Bình đi thẳng vào mục đích.

“A nha! Tiểu Chu, cuối cùng cậu cũng gọi điện thoại cho tớ rồi. Bao giờ ký hợp đồng, tớ sẽ gửi tài khoản mật khẩu cho cậu ngay...”

Điện thoại của Ngô Chu vừa đổ chuông, mới chỉ reo hai tiếng, phía bên kia Lý Bình đã nhấc máy ngay. Sau đó anh ta vừa nói lớn tiếng, vừa trực tiếp ngầm thừa nhận rằng Ngô Chu đã đồng ý hợp tác!

“Mảng đồ ăn vặt giải trí này, tớ thật sự có chút hứng thú. Tuy nhiên, trước khi hợp tác, cậu bên đó làm ơn tổng hợp chi tiết tất cả sản phẩm, chi phí, giá bán, rồi gửi cho tớ xem qua chút. Tớ cần tổng hợp và đánh giá, xem xét cụ thể có thể làm được không...” Ngô Chu vừa cười vừa nói.

“Chắc chắn làm được, chắc chắn làm được! Thị trường đồ ăn vặt này vẫn còn rất lớn... Cậu chờ tớ chút nhé, tớ đi tìm Thụy ca bên dưới, bảo anh ấy gửi những tài liệu đó cho cậu...” Lý Bình chưa cúp máy, Ngô Chu có thể nghe thấy tiếng Lý Bình đột nhiên mở cửa ở đầu dây bên kia. Vừa mở cửa xong, anh ta liền hô to: “Thụy ca, anh qua đây chút!!!”

“Nhanh lên Thụy ca, Tiểu Chu gọi điện thoại kìa...” Sau đó Lý Bình lại thúc giục thêm một lần nữa. Một phút sau, Ngô Chu lại cùng Triệu Thụy nói lại một lần nữa về nhu cầu của mình.

“Tớ đã có sẵn bảng này rồi, tớ sẽ gửi cho cậu ngay!”

Sau khi cúp máy, Lý Bình tạo một nhóm chat ba người.

Anh ta, Triệu Thụy và Ngô Chu đều có mặt trong nhóm.

Ngay khi nhóm chat vừa đư���c tạo, bảng "chi tiết sản phẩm" liền được Triệu Thụy gửi vào trong nhóm.

“Tiểu Chu, đây là bảng chi tiết sản phẩm của chúng ta, bên trong còn có chi phí gốc của phía chúng ta... Anh em tớ đã giao cả "tất tần tật ruột gan" cho cậu rồi đấy...”

Bản biên tập này là tài sản độc quyền của truyen.free, được kiến tạo để mỗi từ ngữ đều toát lên vẻ tự nhiên và sống động.